Lowongan HR RECRUITMENT SUPERVISOR

Job Description

Bertanggung jawab terhadap seluruh proses rekrutment & seleksi karyawan
Merencanakan dan mengkoordinasikan pengembangan sistem dan prosuder perekrutan, penempatan karyawan perusahaan untuk memastikan semua proses berjalan dengan tertib dan sesuai standar yang ditetapkan.
Menyusun rencana dan mengkoordinasikan pelaksanaan promosi brand perusahaan, terutama pada institusi sumber calon karyawan, untuk meningkatkan awareness pada pool of talent sehingga perusahaan dapat memilih kandidat terbaik.
Mampu membangun link dan memiliki link untuk pemenuhan kebutuhan anggota security sesuai kebutuhan perusahaan/client.
Membuat laporan bulanan bidang rekrutment.
Mengevaluasi proses rekrutment yang terlaksana dan melakukan tindakan perbaikan secara berkesinambungan.

Requirements

Pria
Pendidikan minimal S1 Psikologi
Umur Max 35 Tahun
IPK Min. 3,00 (4,00)
Pengalaman minimal 3 tahun dibidang rekrutmen outsourching perusahaan bergerak dibidang security (BUJP)
Menguasai Ms Office
Memiliki kemampuan komunikasi yang baik
Mampu melaksanakan interpretasi hasil tes Psikologi dengan semua alat tes Psikologi
Siap bekerja dengan target
Rapi & Teliti dalam pekerjaan

Benefit