Bertanggung jawab atas seluruh kegiatan merencanakan, memonitor, mengontrol, dan mengevaluasi jalannya kegiatan bidang HRD.
Bertanggung jawab merencanakan, mengevaluasi dan menganalisa Man Power Planning (MPP) disetiap Divisi agar efektifitas & efisiensi Sumber Daya Manusia (SDM) di Perusahaan dapat dikendalikan dengan baik sesuai dengan tujuan Perusahaan.
Memonitor, mengontrol, merencanakan dan mengevaluasi jalannya kegiatan bidang pelatihan dan pengembangan SDM.
Merencanakan, mengevaluasi dan menganalisa kebutuhan pelatihan SDM dan kinerja pelamar yang dapat diharapkan oleh user.
Melaksanakan, memonitor, merencanakan dan mengevaluasi jalannya Human Resources Information System (HRIS).
Melaksanakan operasional HRD secara keseluruhan

Requirement:

Usia 21 s/d 45 tahun, Warga Negara Indonesia, dan sehat jasmani rohani.
Pintar dan potensial penuh dengan prospek dan enerjik untuk bisa secepatnya memajukan Perusahaan, berkepribadian terpercaya, jujur dan setia, berpenampilan sopan dan menarik.
Tidak pernah terlibat urusan terorisme/kriminal/polisi/konflik politik baik secara langsung maupun tidak langsung.
Ahli, berkompeten dan berpengalaman minimal 3 tahun diberbagai bidang bisnis dan pekerjaan di posisi/jabatan yang dibutuhkan oleh Perusahaan yang bersangkutan.
Mempunyai attitude dan motivasi kerja yang positive berkeinginan keras mau berkembang/mengembangkan dirinya tumbuh bersama Perusahaan.
Tipe pekerja keras, ulet dan agresif, selalu mau maju dan belajar lagi untuk meningkatkan ilmu pengetahuan dan keahliannya.
Tipe pemimpin yang selalu mau memajukan Perusahaan dan "get thing done" secepatnya dan dengan senang hati mau mengajarkan ilmu pengetahuan dan keahliannya juga pengalamannya kepada siapapun yang menjadi kolega, partner atau bawahannya.
Pendidikan formal/informal dan kemampuan berbahasa Inggris lisan dan tulisan dan kemampuan/penguasaan yang hebat atas banyak program software tertentu untuk posisi/jabatan tertentu harus memadai dan dipenuhi.
Setiap pelamar diutamakan yang memiliki kendaraan pribadi (mobil atau motor) dan SIM A/C yang sesuai dan masih berlaku.

Untuk informasi selanjutnya silakan menuju kesini

Lowongan berakhir tanggal 25 September 2014

Job Functions:

Company: