Lowongan Kerja sebagai Tenaga Jasa Keamanan Kantor / Security, Tenaga Jasa Kebersihan / Cleaning Service, Tenaga Jasa Maintenance (IPSRS) & Pengemudi di RSUD Sawah Besar

Penempatan: 
Jakarta Pusat, Sawah Besar, DKI Jakarta, ID

Lowongan Pekerjaan Tenaga Jasa Keamanan Kantor / Security, Tenaga Jasa Kebersihan / Cleaning Service, Tenaga Jasa Maintenance (IPSRS) & Pengemudi

RSUD Sawah Besar

We are Hiring!

REKRUTMEN PEGAWAI PJLP

PERSYARATAN KUALIFIKASI:

1. Tenaga Jasa Keamanan Kantor / Security

  • Pria atau wanita
  • Warga Negara Indonesia (WNI) dan memiliki KTP (diutamakan Jabodetabek)
  • Berusia sekurang-kurangnya 18 s/d 35 Tahun (dikecualikan bagi PJLP yang telah melakukan ikatan kontrak dengan Rumah Sakit Umum Daerah Sawah Besar sd 31 Des 2022)
  • Berat Badan Ideal (diutamakan)
  • Pendidikan minimal SMA / sederajat yang dibuktikan dengan fotokopi STTB Ijasah dan transkrip nilai
  • Memiliki Sertifikat Satpam dan pernah mengikuti Pelatihan dan Pembinaan Satpam (dibuktikan dengan fotokopi Sertifikat);
  • Sehat jasmani dan rohani yang dibuktikan dengan surat keterangan sehat (dari Dokter Instansi Kesehatan Pemerintah);
  • Surat Keterangan Bebas narkoba minimal 3 parameter yang diterbitkan dalam 3 bulan terakhir
  • Sudah mendapatkan vaksinasi Covid-19 dibuktikan dengan melampirkan sertifikat vaksin minimal dosis 2 dan Booster;
  • Tidak memiliki catatan atau keterlibatan dalam kegiatan kriminal apapun (dibuktikan dengan Surat Keterangan Catatan Kepolisian);
  • Memiliki Pengalaman Pekerjaan minimal 1 tahun dibidang yang sama (diutamakan) ;
  • Tidak memiliki hubungan kekerabatan dengan pegawai Rumah Sakit Umum Daerah Sawah Besar baik yang berstatus PNS maupun Non PNS dibuktikan dengan Surat Pernyataan Bermaterai yang menyatakan bahwa pelamar tidak memiliki hubungan kekerabatan dengan pegawai Rumah Sakit Umum Daerah Sawah Besar baik yang berstatus PNS maupun Non PNS, dan bersedia digugurkan dalam proses seleksi atau dibatalkan kontraknya apabila terbukti memiliki hubungan kekerabatan dengan Pegawai Rumah Sakit Umum Daerah Sawah Besar.

2. Tenaga Jasa Kebersihan / Cleaning Service

  • Pria atau wanita;
  • Warga Negara Indonesia (WNI) dan memiliki KTP (diutamakan Jabodetabek)
  • Berusia sekurang-kurangnya 18 s/d 35 (dikecualikan bagi PJLP yang telah melakukan ikatan kontrak dengan Rumah Sakit Umum Daerah Sawah Besar sd 31 Des 2022)
  • Berat Badan Ideal (diutamakan)
  • Pendidikan minimal SMA / sederajat yang dibuktikan dengan fotokopi STTB Ijasah dan transkrip nilai
  • Sehat jasmani dan rohani yang dibuktikan dengan surat keterangan sehat (dari Dokter Instansi Kesehatan Pemerintah);
  • Surat Keterangan Bebas narkoba minimal 3 parameter yang diterbitkan dalam 3 bulan terakhir
  • Sudah mendapatkan vaksinasi Covid-19 dibuktikan dengan melampirkan sertifikat vaksin minimal dosis 2 dan Booster;
  • Tidak memiliki catatan atau keterlibatan dalam kegiatan kriminal apapun (dibuktikan dengan Surat Keterangan Catatan Kepolisian);
  • Memiliki Pengalaman Pekerjaan minimal 1 tahun dibidang yang sama (diutamakan) ;
  • Tidak memiliki hubungan kekerabatan dengan pegawai Rumah Sakit Umum Daerah Sawah Besar baik yang berstatus PNS maupun Non PNS dibuktikan dengan Surat Pernyataan Bermaterai yang menyatakan bahwa pelamar tidak memiliki hubungan kekerabatan dengan pegawai Rumah Sakit Umum Daerah Sawah Besar baik yang berstatus PNS maupun Non PNS,dan bersedia digugurkan dalam proses seleksi atau dibatalkan kontraknya apabila terbukti memiliki hubungan kekerabatan dengan Pegawai Rumah Sakit Umum Daerah Sawah Besar.

3. Tenaga Jasa Maintenance (IPSRS)

  • Pria
  • Warga Negara Indonesia (WNI) dan memiliki KTP (diutamakan Jabodetabek)
  • Berusia sekurang-kurangnya 18 s/d 35 (dikecualikan bagi PJLP yang telah melakukan ikatan kontrak dengan Rumah Sakit Umum Daerah Sawah Besar sd 31 Des 2022)
  • Berat Badan Ideal (diutamakan)
  • Pendidikan minimal SMA / sederajat yang dibuktikan dengan fotokopi STTB Ijasah dan transkrip nilai
  • Mampu mengunakan Komputer Aplikasi microsoft Word dan Excel
  • Mampu mengunakan aplikasi Auto CAD
  • Mampu memasang instalasi Listrik tegangan tinggi (3 Phase) maupun listrik tegangan rendah (1Phase)
  • Sehat jasmani dan rohani yang dibuktikan dengan surat keterangan sehat (dari Dokter Instansi Kesehatan Pemerintah);
  • Surat Keterangan Bebas narkoba minimal 3 parameter yang diterbitkan dalam 3 bulan terakhir
  • Sudah mendapatkan vaksinasi Covid-19 dibuktikan dengan melampirkan sertifikat vaksin minimal dosis 2 dan Booster;
  • Tidak memiliki catatan atau keterlibatan dalam kegiatan kriminal apapun (dibuktikan dengan Surat Keterangan Catatan Kepolisian);
  • Memiliki Pengalaman Pekerjaan minimal 1 tahun dibidang yang sama (diutamakan) ;
  • Tidak memiliki hubungan kekerabatan dengan pegawai Rumah Sakit Umum Daerah Sawah Besar baik yang berstatus PNS maupun Non PNS dibuktikan dengan Surat Pernyataan Bermaterai yang menyatakan bahwa pelamar tidak memiliki hubungan kekerabatan dengan pegawai Rumah Sakit Umum Daerah Sawah Besar baik yang berstatus PNS maupun Non PNS,dan bersedia digugurkan dalam proses seleksi atau dibatalkan kontraknya apabila terbukti memiliki hubungan kekerabatan dengan Pegawai Rumah Sakit Umum Daerah Sawah Besar.

4. PENGEMUDI

  • Pria
  • Warga Negara Indonesia (WNI) dan memiliki KTP (diutamakan Jabodetabek)
  • Berusia sekurang-kurangnya 18 s/d 35 (dikecualikan bagi PJLP yang telah melakukan ikatan kontrak dengan Rumah Sakit Umum Daerah Sawah Besar sd 31 Des 2022)
  • Berat Badan Ideal (diutamakan)
  • Pendidikan minimal SMA / sederajat yang dibuktikan dengan fotokopi STTB Ijasah dan transkrip nilai
  • Memiliki SIM A
  • Mampu mengunakan Komputer Aplikasi microsoft Word dan Excel
  • Mampu mengemudikan mobil dengan baik
  • Mampu melakukan perawatan dan mampu menganalisa jika ada kerusakan pada mobil
  • Sehat jasmani dan rohani yang dibuktikan dengan surat keterangan sehat (dari Dokter Instansi Kesehatan Pemerintah);
  • Surat Keterangan Bebas narkoba minimal 3 parameter yang diterbitkan dalam 3 bulan terakhir
  • Sudah mendapatkan vaksinasi Covid-19 dibuktikan dengan melampirkan sertifikat vaksin minimal dosis 2 dan Booster;
  • Tidak memiliki catatan atau keterlibatan dalam kegiatan kriminal apapun (dibuktikan dengan Surat Keterangan Catatan Kepolisian);
  • Memiliki Pengalaman Pekerjaan minimal 1 tahun dibidang yang sama (diutamakan) ;
  • Tidak memiliki hubungan kekerabatan dengan pegawai Rumah Sakit Umum Daerah Sawah Besar baik yang berstatus PNS maupun Non PNS dibuktikan dengan Surat Pernyataan Bermaterai yang menyatakan bahwa pelamar tidak memiliki hubungan kekerabatan dengan pegawai Rumah Sakit Umum Daerah Sawah Besar baik yang berstatus PNS maupun Non PNS,dan bersedia digugurkan dalam proses seleksi atau dibatalkan kontraknya apabila terbukti memiliki hubungan kekerabatan dengan Pegawai Rumah Sakit Umum Daerah Sawah Besar.

Informasi lebih lanjut kunjungi link:
bit.ly/SYARATREKRUTMENPJLPRSUDSAWAHBESAR

Pendaftaran dan Penerimaan Berkas Lamaran dibuka s.d. 12 Desember 2022

Berkas Lamaran dikirim melalui link:
bit.ly/REKRUTMENPJLPRSUDSAWAHBESAR

*sumber IG @ info.loker_jabodetabek_id

Job Functions: